תרבות ארגונית

אנו מיישמים באופן מלא את תפיסת הפיתוח של חדשנות, תיאום, ירוק, פתיחה ושיתוף, שואפים לשנות אתמודל עסקי מסורתי בהתאם לדרישות הכוללות של רפורמה מבנית בצד ההיצע, לדבוק בחדשנות מונעתפיתוח, קידום פעיל ומקיף של שתי משימות הליבה של קידמה טכנולוגית וחדשנות ניהולית,ולהמשיך להשתפר ברקע חדירת האינטרנט התעשייתי והביג דאטה בכל התעשייה בסיןדיגיטלי, מידע ורמה אינטליגנטית .לשחרר את הפוטנציאל של ציוד עם חדשנות טכנולוגית, לעצב מחדש את השירותערך עם חדשנות ניהולית, לקדם את התאמת מבנה המוצר, ולשאוף להיות המוביל של שדרוג התעשייה.אנו מגיבים באופן פעיל לאסטרטגיית המותג הלאומית, מטמיעים תרבות ארגונית וערכי ליבה במוצרים ובשירותים,והצטרפות פעילה לרשת תעשיית הברזל והפלדה העולמית עם גישה פתוחה ומכילה יותר ביוזמת "חגורה אחתוכביש אחד".אנו תמיד נצמד לתפיסת הגנת הסביבה של "עדיפות אקולוגית ופיתוח ירוק", נפתח במרץולקדם את היישום של טכנולוגיית ייצור נקייה יותר, לחזק את המיחזור היעיל של משאבי אנרגיה, לשפר אתרמה של פיתוח בר קיימא, ליצור מודל של מפעלי פיתוח ירוק, ולתרום לשיפור האקולוגיסביבה ובניית סין יפה.אנחנו מיזם שצומח במהירות, מיזם עם חיוניות מתמדת המבוסס על בסיסי ייצור וכיכר של טיאנג'ין וטאנגשאןייצור צינורות, נעמיק את שיתוף הפעולה הכן עם לקוחות במעלה הזרם ומורד הזרם ועמיתים בתעשייה, פתוחלהעלות את כל החוליות בשרשרת האספקה, ליצור יותר יתרונות תעשייתיים עם ערך מוסף, ולממש את חלוקת התועלת של שרשרת הערך.יואנטאי, בן מאה, הוא עם סגולה!ההתחדשות הגדולה של האומה הסינית מעניקה לנו ביטחון חזק וחוכמה .ביציאה למסע החדש של העידן החדש הגדול, אנו מצפים בכנות לשיתוף פעולה כנה עם כל המגזרים שלהחברה, השותפים והמשתמשים, ועבדו יחד כדי ליצור עתיד טוב יותר!